Absentismo Laboral en Argentina 2018

Informe sobre absentismo Laboral en Argentina 2018

Según datos publicados por el Ministerio de Trabajo, las principales causas de absentismo laboral durante el 2018 se dieron por:

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El informe oficial amplia que, las ausencias imputables a los trabajadores se encuentran en niveles muy marginales, dado que entre los años 2013 y 2015, afectaron al 0,66% del total de empleados, por lo que se ausentó diariamente, sin causa, uno de cada 151 trabajadores.

El Ausentismo laboral entre hombres y mujeres:

Las ausencias laborales se dieron con mayor frecuencia en hombres que en mujeres. Es así que, el 24% de las ausencias en mujeres se explican por cuestiones familiares, en tanto que los hombres presentan más causas injustificadas o por accidentes de trabajo.

Top 5 de causas de ausentismo durante el 2018

  1. Problemas de salud: 55,78%
  2. Trámites personales y/o visitas médicas: 48,21%.
  3. Motivos relacionados a los hijos: 13,1%
  4. Problemas personales: 13,61%
  5. Desmotivación 7,22% 
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